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Proyecto Esfera Boletín No. 10 (mayo 2002)


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Contenido

1. Panorama general

2. Revisión del manual

3. Lecciones aprendidas del pilotaje

4. Noticias de capacitación

5. Evaluación externa

 



1. Panorama general

Ahora, en su quinto año, el Proyecto Esfera continúa generando un proceso de diálogo alrededor del problema de la calidad y la rendición de cuentas de la respuesta en casos de desastre. El mes de junio de 2002 representa un hito significativo en este proceso continuo. Recientemente, hubo una reunión de cuatro días sobre las "lecciones aprendidas" en la cual los representantes del Comité de Administración de la Esfera, las organizaciones piloto, instructores independientes y el personal del proyecto compartieron sus experiencias y perspectivas relacionadas con la Carta Humanitaria y las Normas Mínimas.
La apertura y el vigor de la discusión reflejaron que el proceso de Esfera es valioso. Además el gran volumen de ventas del manual, visitas al sitio web, y las traducciones espontáneas del manual a nuevos idiomas indica el movimiento generalizado del proyecto. El personal de la Esfera cree que todo lo anterior ofrece una oportunidad de aprendizaje para la comunidad humanitaria, y que la gran diversidad de experiencia práctica emergente contribuirá a mejorar la siguiente edición del manual. Esto sin duda es digno de celebración.

 

2. Revisión del manual

Con base en las experiencias prácticas de los individuos que usan el manual de la Esfera en su trabajo humanitario, el manual será revisado durante un periodo de 12 meses comenzando en junio de 2002. Fue contratado un editor, y una persona servirá como un punto focal para el diálogo y la revisión para cada sector técnico. Los puntos focales han sido secundados por varias organizaciones no gubernamentales. La mejor forma de contribuir a la revisión del manual es descargar del sitio web del proyecto Esfera un "formulario de retroalimentación del manual" y enviar el formulario llenado a la persona que funge como punto focal adecuado antes del 30 de septiembre de 2002. Los puntos focales son:

Abastecimiento de agua y saneamiento: Andy Bastable, Oxfam - abastable@oxfam.org.uk

Nutrición: Anna Taylor, Save the Children UK - a.taylor@scfuk.org.uk

Ayuda alimentaria: John Solomon, CARE USA - Jsolomon@care.org

Refugios y planificación de emplazamientos: Graham Saunders, Catholic Relief Services - graham.saunders@crsbh.ba

Servicios de Salud: Rick Brennan, International Rescue Committee - rbrennan@theirc.org

Seguridad alimentaria: Helen Young, Tufts University - h.young@tufts.edu

 

3. Lecciones aprendidas del pilotaje

Las veinte organizaciones que pilotan la implementación de la Esfera en sus organizaciones se reunieron cuatro días en mayo. Durante esta reunión se compartieron experiencias prácticas, se discutieron resultados, y se propusieron tendencias.

De la reunión surgieron discusiones acerca del vacío entre la política y la práctica, las direcciones futuras y la naturaleza actual del "pilotaje" incluyendo su plan de tiempo y objetivos. Muchas organizaciones sintieron que la fase actual había creado con éxito un impulso hacia la institucionalización individual de la Esfera en la organización, pero hay un largo camino que recorrer en la aplicación al nivel del terreno. Hubo un marcado consenso entre las organizaciones piloto y el Comité Administrativo de que deberá crearse un nuevo plan estratégico para planear futuras direcciones de institucionalización. El Comité de Administración se propone redactar el plan en junio de 2002. En el contexto de este nuevo plan, esperamos que habrá cambios significativos en el programa piloto y que el pilotaje logre su fin en su presente forma.

La conclusión de esta fase es un logro importante digno de celebración y una publicación sobre las lecciones aprendidas (disponible en la web desde septiembre) capturará las experiencias y los puntos de vista hasta la fecha y servirá como un valioso recurso para muchas organizaciones.

 

4. Noticias de capacitación

Después de un proceso de tres años de talleres inter-organizaciones basados en el terreno, talleres de capacitación de instructores, experimentación y numerosas correcciones, los módulos de capacitación del proyecto de la Esfera también se terminaron en mayo. Complementando el enfoque de aprendizaje a través de las organizaciones del programa piloto, los módulos de capacitación se enfocan al aprendizaje por individuos. El Módulo 1, Una Introducción a la Esfera, presenta el proceso de la Esfera a un auditorio general y ayuda a los participantes a navegar a través del manual de la Esfera. El Módulo 2, La Carta Humanitaria, explora las implicaciones de los principios y valores para las organizaciones y para la toma de decisiones individual. El Módulo 3, La Esfera y el Ciclo del Proyecto, explora de qué manera se puede usar el manual de la Esfera en todo el ciclo del proyecto de respuesta en casos de desastre. El Módulo 4, La Esfera y la preparación para casos de desastre, explora de qué manera se podría aplicar el manual más allá del ciclo del proyecto en la respuesta en casos de desastre. Acompañando a los módulos está una Guía de Aprendizaje de 50 páginas que explica cómo usar los módulos de capacitación de maneras que sean adecuadas para cualquier contexto dado. La Guía de Aprendizaje está diseñada tanto para instructores experimentados como para no instructores que desean facilitar el aprendizaje sobre la Esfera dentro de sus organizaciones.

Estos módulos de capacitación así como la Guía de Aprendizaje estarán disponibles pronto en el sitio web del Proyecto, en inglés, francés y español y a la venta en impresión a mediados de 2003. Se ha producido una versión de prueba de un CD ROM que contiene los módulos de capacitación, estudios de casos, fotografías y el vídeo de introducción al Proyecto y lo están probando las organizaciones piloto.

5. Actualización de la evaluación

Finalmente, la evaluación de 12 meses del proyecto de la Esfera comienza en junio. Se ha formado un Grupo de Asesores independientes que consiste en los siguientes individuos:

Niels Dabelstein, Director - Agencia de Ayuda del Gobierno Danés
Mary B. Anderson - Colectivo para la Acción del Desarrollo (Do No Harm)
Zia Choudhury - Oxfam (Thailand)
Arafat Jamal, ACNUR
Hugo Slim - Oxford Brookes University

El próximo boletín será editado y distribuido en agosto de 2002.

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